#9 – Véronika Lévesque – Promouvoir l’Agilité au sein des administrations publiques
Au micro de Magali Balaud, Véronika Lévesque. Conseillère en développement organisationnel à l’IAFOB (l’Institut pour la recherche de méthodes de travail et de conseil en organisation), Véronika accompagne de nombreuses administrations publiques en Suisse à transformer leur manière de fonctionner pour mieux répondre aux enjeux auxquels elles font face. Dans …
#8 – Marianne Masson-Delcombel – Quand les principes de l’Agilité s’invitent au coeur de l’école.
Pour ce 8e épisode, nous avons le plaisir d’échanger avec Marianne Masson-Delcombel. Marianne est la fondatrice de l’école Agile 66 à Perpignan. Une école innovante démocratique basée sur les principes de l’Agilité. Dans cette école, l’éducation et les apprentissages sont auto-dirigé-s afin de permettre aux enfants d’avancer selon leur rythme …
#7 – Alain Buzzacaro – discussions autour de l’entreprise apprenante
Pour ce 7ème épisode, Thomas Gibot est allé à la rencontre d’Alain Buzzacaro, pour échanger sur un sujet qui leur est cher à tous les 2 : l’entreprise apprenante. Leader de la transformation, acteur du changement, Alain se définit comme un “cultivateur hacker”. Il aime accompagner l’éclosion de leaders et d’équipes …
Les 4 éléments du langage
Vous êtes-vous déjà retrouvé·e dans une situation où vous répétez encore et encore les mêmes arguments sans avoir l’impression d’être compris·e alors que ceux-ci vous semblent pertinents, et que cela finisse par engendrer un désengagement des participants ? Si c’est le cas, ce modèle pourrait vous aider à créer des …
#6 – Anne Bourrit – au delà de l’outil, la Communication NonViolente® comme Art de vivre.
Au micro de Sabrina pour ce 6ème épisode, nous avons le plaisir d’échanger avec Anne Bourrit. Licenciée en langues orientales, Anne a longtemps cherché sa vocation et passablement erré, sur le plan professionnel, jusqu’à sa rencontre avec Marshall Rosenberg et le processus de la CNV en février 1989. Là, tout …
Des jeux, de la passion et de l’agilité !
Eric, de Pyxis Belgique, a été interviewé le jour de Noël par Michel Godart, réalisateur de The Podcast Factory ORG pour les Ressources Humaines. Éric est passionné de jeux mais pas forcément sur écran… Non, il est fan des jeux de société. Mais quel rapport avec les ressources humaines ? …
#5 – Julien Duvanel – être un manager “servant leader” pour mes équipes
Au micro de Sabrina pour ce 5ème épisode : Julien Duvanel. Julien travaille auprès de La Vaudoise Assurances à Lausanne (Suisse). Il est aujourd’hui responsable de plusieurs équipes IT d’une quarantaine de personnes au total. Il nous partage sa vision de son rôle de manager au service de ses équipes et son rêve …
Épisode 7: Funambulisme et agilité avec Eric Decossaux
Eric Decossaux, un collègue de Pyxis Belgique, a accepté de discuter avec Alexandre autour de l’agilité et du funambulisme. Eric a pratiqué cet art pendant quelques années. Plusieurs parallèles sont ressortis de cet échange, de même que des apprentissages chez les deux amis.
Charles Brassard – Faire grandir les individus en entreprises via les “cercles de coaching »®
Au micro de Thomas dans ce 4ème épisode : Charles Brassard. Charles est coach depuis plus de 20 ans et a créé l’école Convivium (une école de coaching en développement intégral). Il y a plusieurs années, il a créé des « Cercles de Coaching » (Coaching Circles®) dont le but est d’amener le coaching …
Julia Peyron – comment je suis devenue créatrice de ma vie
Incarner de nouveaux possibles est un tout nouveau podcast créé par l’équipe Pyxis Suisse. Il est né de l’envie de mettre en avant les personnes qui œuvrent à la transformation de leurs organisations et / ou d’eux-mêmes pour créer un monde (des entreprises) pérenne, épanouissant et inspirant. Nous avons eu envie que ces personnes puissent …