CoachingNouveautésPodcasts

Rôle du coach agile et d’organisation selon Alexandre

Alexandre a accepté d’être interviewé il y a quelques mois, au début de l’année 2020, par son ami Vincent Cornet qui travaillait sur son mémoire de licence de sociologie sur l’agilité et les nouvelles formes de gestion dans le secteur du développement logiciel.

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AgileNouveautésPodcastsSuisse

Tremeur Balbous de Pyxis Suisse interviewe Fabio Panzavolta

Étincelles de Scrum Histoires vraie de personnes qui pratiquent Scrum. Pour découvrir et apprendre ensemble. Ils ont échangé de siège, cette fois c’est Tremeur Balbous l’interviewer et Fabio Panzavolta l’interviewé ! Après son entrevue avec Tremeur Balbous de Pyxis Suisse, c’est donc maintenant au tour de Fabio Panzavolta, Professional Scrum Trainer de Scrum.org et fondateur de Collective …

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Bien-êtreDéveloppement personnelNouveautésOutils

Lundi j’ai fait une crise de panique

Ce titre me semble si… banal, presque anodin. Il ne l’est pas. J’ai vraiment eu peur. Et cela m’est vraiment arrivé. J’ai surtout eu peur de rendre ma fille orpheline. À 42 ans, boum, le cœur « crash », puis meurs. J’ai appelé Info-Santé, leur ai raconté ma mésaventure : …

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AgileNouveautésPodcasts

Les quadrants de l’approche intégrale

Dans cet épisode d’introduction à l’approche intégrale, nous posons d’abord les bases de ce qu’est la théorie intégrale en nous intéressant particulièrement aux quatre quadrants. Ces quadrants proposent une approche holistique des connaissances et des pratiques humaines. Nous donnons ensuite quelques exemples qui illustrent l’impact des approches intégrales.

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AgileNouveautésPodcastsTransition organisationnelle

Les premiers pas d’un coach agile dans une organisation

Alexandre Thibault partage son expérience et son approche lorsqu’il arrive chez un nouveau client en tant que coach agile et organisationnel. On se rendra compte assez tôt que le coaching démarre au moment de l’entretien et qu’un des défis est de détecter ce que veut dire ‘nous’ lorsque le client …

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AgileBillet vedetteGestion du changementNouveautés

Rien n’est permanent, sauf le changement

Nous, les Sapiens. préférons grandement la stabilité et la cohérence au chaos et à la confusion. Toutefois, malgré nous nous sommes aujourd’hui immergés dans un monde viré à l’envers à cause d’un minuscule et invisible ennemi. Beaucoup de nos repères ont foutu le camp.  Le monde est désormais encore plus …

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AgileÉquipesManagement et leadershipNouveautés

Le temps juste (tempo giusto)

En lisant Slow Business de Pierre Moniz-Barreto, j’ai été très intéressé par le concept de rythme, de cadence, que j’utilise souvent chez mes clients. À la page 53 du livre, on peut lire : « Le rythme est partout et en tout : dans toute activité, un rythme s’instaure et …

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AgileAgileAmélioration continueÉquipesLivraison de produitNouveautésScrum

L’importance de la définition de terminé

La remarque Récemment, je participais à une rétrospective avec une équipe qui est mature en termes d’auto-organisation et de collaboration. Cependant, alors que j’abordais le sujet de la Définition de terminé, l’un des participants a glissé cette phrase : « Si on suit notre “définition de terminé” à la lettre… on va …

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AgileCoachingNouveautésPodcasts

Pourquoi Julia est coach en développement intégral

Dans ce podcast, Christian interviewe Julia pour découvrir ce qui se passe dans sa tête de coach. Elle y évoque le travail qu’elle fait dans les coulisses, pour atteindre l’espace à partir duquel elle peut être au meilleur d’elle-même pour accompagner les autres. Un chemin plein de questions, où nous …

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Gestion du changementNouveautésOutils

Comment ça va?

Nos vies sont complètement chamboulées depuis plus d’un mois. Beaucoup de gens doivent désormais composer avec le travail à la maison et la présence des enfants et du conjoint tout au long de la journée. Certains se retrouvent plus isolés et plus seuls que jamais et d’autres restent en poste …

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